為深入了解青年干部思想動態，傾聽青年心聲，激發干事創業熱情，引導青年干部在分公司高質量發展征程中展現新擔當新作為，7月25日，內蒙古交通集團錫林郭勒分公司黨委副書記、工會主席辛煒主持召開青年干部座談會，與20余名青年干部面對面談心交流，共話成長、共謀發展，交流深入坦誠，達到了自我反思、相互啟發、共同提高的目的。
座談會上，與會青年干部立足本職崗位，圍繞“玩心重、混日子”“說話隨意、口大氣粗”“精神空虛、貪圖享樂”“社會交往復雜、生活不檢點”“網絡言行”5個方面作了交流發言，談認識、說體會、查不足、剖根源、明方向。發言中，青年干部們坦誠剖析自身可能存在的苗頭性問題，分享了如何在繁忙工作中保持學習熱情、抵制誘惑、培養健康生活情趣的心得體會，并就如何在服務窗口展現良好職業素養、規范線上線下言行、凈化社交圈生活圈等提出了具體改進措施。
辛煒同志領學了習近平總書記在2020年秋季學期中央黨校中青年干部培訓班開班式上的重要講話，圍繞總書記提出的年輕干部要提高政治能力、調查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力的重要要求，結合分公司日常工作，與大家進行了深入學習探討，達到了共勉互促的預期作用。
此次座談會是為全面打贏“三大攻堅戰”，推動分公司高質量發展的生動實踐，也是踐行集團“互相支持、互相理解、互相包容、互相成就”價值追求和“愛企如家、以企為家”企業文化的具體舉措。大家紛紛表示將以更高的標準嚴格要求自己，不斷錘煉過硬作風，提升能力素質，以“開拓進取、勇爭一流”的昂揚斗志在工作崗位上不斷創造新業績，為推動分公司高質量發展貢獻無悔的青春力量！
